На предприятиях и в хозяйствах Бобруйского района немаловажное значение отводится выполнению норм и требований Директивы № 1 «О мерах по укреплению общественной безопасности и дисциплины», подписанной Президентом РБ 11 марта 2004 года. В ЗАО «Райагропроэнерго», как отметил главный инженер С.В. Воронин, работа по охране труда, обеспечению безопасности и трудовой дисциплины ведется постоянно и целенаправленно.

В коллективе ЗАО трудятся 20 человек. Их профессиональная деятельность связана с повышенным риском, поэтому, прежде чем получить допуск к работе, каждый из вновь поступивших работников проходит вводный инструктаж, обучение, первичный инструктаж, стажировку и лишь после этого получает допуск к работе. Кроме этого, с работниками проводятся плановые инструктажи и обучающие занятия. За молодым специалистом обязательно закрепляется ответственный, у которого он проходил стажировку. Руководящий состав ежегодно проходит проверку знаний по техническому кодексу установившихся правил ТКП. Затем по этому же кодексу проходят проверку знаний и другие работники ЗАО. Такие меры не лишние, ведь электромонтажные работы опасные, связанные с риском для жизни. Большое значение придается обеспечению работников спецодеждой. Администрация ЗАО «Райагропроэнерго» приобретает летние и зимние защитные костюмы на фабрике художественных изделий. Зимой работникам выдаются утепленные комбинезоны и куртки, все они обеспечены необходимым набором инструментов и оборудованием, регулярно проходят обучение на случай действий в условиях чрезвычайных ситуаций. Для этого ЗАО располагает всеми необходимыми учебными пособиями. Работающие в особых условиях в обязательном порядке проходят ежегодную медицинскую комиссию, которая дает им допуск на соответствие данному виду деятельности. В ЗАО хорошо понимают, что пьянство является наиболее частой причиной чрезвычайных ситуаций, нарушений трудовой дисциплины, дорожно-транспортных происшествий и производственного травматизма. Вопрос об усилении ответственности за появление на рабочем месте в нетрезвом виде поставлен здесь очень строго. Пьянство на работе в ЗАО просто не допустимо. Еще при оформлении на работу человек знает, что за нарушение правил охраны труда контракт с ним будет расторгнут. Работники с пониманием относятся к требованиям техники безопасности, ведь практика производственной деятельности не раз уже доказывала, что неукоснительное следование требованиям, изложенным в Директиве № 1, помогает сохранять не только здоровье, но и жизнь.

Валентина МИЛОХИНА.